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前言（第1页）

前言

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云管理，提起来大家一定觉得很陌生，那么，什么是云管理呢？云管理的专业定义，是应用社交网络、移动互联网、云计算等新兴技术所带来的新的、创新型的管理模式。

对其最简单的理解办法，就是拆一下字，“云管理”

就是“云”

+“管理”

。

大家都知道什么是云，云是由千万颗水滴组成的，非常富有诗意。

管理却是严谨的、流程化的、程序化的，甚至是古板的。

这样一个严谨的管理和具有艺术特征的云结合起来，这就是云管理，它是一种管理和艺术的完美结合。

那么云管理对企业的未来有什么影响呢？

一、云管理对产业发展带来深远影响云管理带来生产要素体系的变革。

传统的生产要素包括劳动、土地、资本和企业家才能。

而现在，数量爆发增长的数据信息、形式多样的联网终端成为云管理实现的物质基础，推动人与人、人与物、物与物之间实现实时连接。

数据和信息越来越成为现代经济和工业发展的关键要素。

政府是数据信息资源的重要主体，真正打通、共享和盘活这些海量的数据资产，使其能够广泛深化运用并能为国家治理、企业决策乃至个人生活服务所用，是政府创新管理的核心议题。

二、云管理改变了政府管理

从历次科技变革和技术革命发展过程中可以看到，每一次科技变革都会对政府管理带来影响，互联网时代背景下，云管理的影响将更为广泛和深远。

一是政府管理对象和环境发生变化。

互联网时代不断产生的新模式、新业态，使政府管理的对象、环境发生颠覆性变化，快速、高效、多样性、人性化、弹性化成为新的外部环境下对政府管理服务提出的新要求。

产业形态多样化以及服务对象多样化与快速更迭对政府传统的管理服务产生颠覆性的挑战。

重审批轻监管的传统政府管理服务模式不能适应新要求，政府监管理念、模式与体制机制必须加快创新。

云管理重塑了结构与关系，包括组织结构、社会结构与关系结构，改变了合作模式，比如跨界、融合，还有众包、众筹。

互联网时代组织管理模式也发生了变化，云办公、云协作、云智能会成为流行的办公方向，而云管理将是人类组织管理学未来的方向。

本书提出了适应互联网时代的云管理思维，详述了未来组织管理中云管理的意义，扁平化管理，云管理的发展未来等。

本书适合互联网企业、传统企业中的高管或职业经理人；创业型企业及创客型组织的创始人、管理者阅读，会让自己的管理更加便捷。