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§哪些单位最需要应届会计毕业生（第4页）

这个观点本身并没有错，但是很不容易掌握一个恰当的度。

俗话说“过分谦虚就是骄傲”

，再说了，现在社会上什么样的产品没有广告宣传？它们为什么要做广告宣传，说到底就是为了扩大知名度，让别人了解和认识你。

为人处事也是一样。

不要自吹自擂，但是却要学会自我宣传，让别人了解真正的你。

特别是现在的求职，一个“求”

字，就表明了自己需要经过一番竞争才能获得相应的饭碗。

在这个过程中，现在的用人单位在面试时提出什么五花八门的问题都有，根本不可能用什么标准答案来“以不变应万变”

，从实际出发来加以回答才是硬道理。

规模庞大的在职培训队伍

站在会计应届毕业生后面的，是人数庞大的在职培训会计队伍。

他们的学习态度和方向，同样也值得应届生借鉴。

有关资料表明，我国目前人才市场的成交率并不高，最低的只有8%，最高的成交率也只有26%，主要原因是各类人员供给的专业技能、素质与用人单位的需求不能对接。

加入WTO以后由于经济的全球化和新技术的采用，这种结构性矛盾更加突出。

这样的形势发展趋势，就逼迫会计人纷纷投入到技能培训队伍中去，否则就无法适应形势的要求。

处在工作第一线的会计人尚且如此，更不要说完全没有工作经验的毕业生，思想观念和工作技能与实际情况的脱节就更严重了。

这也是一部分用人单位对应届毕业生需求意愿不强烈的原因之一。

根据财政部介绍，我国有152万人参加了2001年度的全国会计专业技术资格考试。

截止到2000年末，全国已经累计有1257.94万人次的会计人报名参加了各级会计资格考试，其中有268.26万人取得会计资格证书。

我国自从1992年实行会计专业技术资格考试制度以来，每年都有超过百万人次报名参加考试，这表明，这项考试已经成为全国各种资格考试中参加人数最多、组织规模最大、涉及范围最广的一种考试。

而2001年又是历年来报名参加考试人数最多的一年，比上年增加了30万人次。

为什么会出现这一变化呢？业内人士分析认为，原因之一在于新《会计法》的发布提高了会计人的业务地位；原因之二在于财政部、人事部最新调整的会计资格考试政策放宽了中级会计资格考试的报名条件，考试成绩也可以从原来的1年全部科目通过、改为2年积累，提高了报考者的积极性。

与此同时，会计考试的难度也在增加。

以2001年度注册会计师考试为例，当年四川省共有1.56万人参加考试，其中参加全科考试的有1600多人，全科合格证的1个也没有。

当年全国通过全科考试的共有41人，合格率仅有0.26%。

怎样阅读招聘广告

怎样看待用人单位的招聘广告，也是毕业生需要掌握的一个重要环节。

有人以为，刊登在报纸上的招聘广告只要有批准文号就应当是合法的，其实不然。

因为招聘广告中的劳动部门和人事部门的批准文号，只是表明发布该广告行为本身的合法性，并不表明招聘行为的合法性。

对于招聘广告正确的态度应当是“不可不信、不可全信。”

要善于透过现象看本质，进一步去伪存真，找到自己所需要的信息。

一般来说，用人单位总会利用发布招聘广告的机会顺便给自己脸上涂脂抹粉。

所以，广告中如果避而不谈企业的历史和现状，一般表明它规模不会很大。

有的招聘广告连企业所在地址都不敢暴露，只是标明一个手机号码甚至是寻呼机号码，对于这种企业最好少接触为妙，说不定哪天就关门了。