五二小说网

手机浏览器扫描二维码访问

第六章赢钱术 从别人口袋里掏出钱1（第5页）

在当今大企业林立的社会，最大的问题就是人们感到他们个人已被完全遗忘了，他们感到自己似乎微不足道。

此时就需要一个好的领导人发挥作用了，他应该使他的员工确信，他们是企业中很重要的一份子。

爱因斯坦

世间只有两种武器，一个是武力，另一个是温柔。

天神在天地初创的时候，把力量给了男人，而把温柔给了女人，但是拥有了力量的男人要娶女人，就是说男人也想拥有温柔。

如果你曾与犹太商人打交道，你会发现他们总是呈现一副笑脸，不管生意能否做成，甚至因合约而产生不同意见时，他们也总会以笑脸来说出他不同的意见。

有时你发脾气，双方不欢而散，犹太人还会向对方说声再见。

要是第二天他再遇上你，他却好象没有发生过不愉快似的，仍以微笑向你问声好。

《塔木德》对犹太伦理讲得更具体了。

该书讲了一个故事：有一天，有位拉比要召集６个人开会商量一件事，邀请他们第二天来。

可是，到了第二天却来了７个人，其中肯定有一个人是不邀自来的。

但是拉比不知道这第７个人究竟是谁？

于是，拉比对大家说：

“如果有不请而来的人，请赶快回去吧！”

结果，７个人中最有名望、大家都知道一定会受到邀请的那人，却站了起来，然后快步走了出去。

大家都很明白，这位有名望且被邀请的人为他人背了黑锅。

因为，这７个人中未受邀请的人既然已经到这里了，却要他承认不够资格而退回去，是件令人难堪的事。

因此，这位有资格的人挺身而出，宁愿自己形象上受点影响，而保护那个不请自来的人的自尊心。

那位有名望的人用心良苦，他能设身处地为他人着想，正展现了：不要要求别人做自己也不愿做的事的那种精神。

这个有名望的拉比的举动，表面上看来令他“背黑锅”

，但实际上这使他的声望更高了。

《塔木德》编选这个故事，意在说明帮助别人、注重和气是人人得益的道理。

犹太人在其民族文化的影响下，再加上长期流离失所，普遍形成了一种谦和的耐性。

犹太商人就善于利用自己的这一耐性，在经商的一切活动中充分发挥和气的作用。

假如你的一个员工今天气色不太好，你就要问候他有什么不舒服。

如果他请假去照料他生病的妻子，那么当他来上班时，就要问问他妻子康复了没有。

倘若发现他今天走路一瘸一拐，你就问问他是怎么回事，同时还要问一下他的子女在学校的成绩如何。

事实上，好的人缘并不需要花很大精力，一个聪明的管理人员，有时也会忽视这种小小的关心。

请不要认为一个优秀的领导人，就必须衣冠楚楚，外表亮丽，这些对你的员工并不重要。

他们想知道的是他们的上司是否认识到他们的重要性，他们在企业中是否占有一定的地位。

当一个雇员退休或逝世时，他的上司往往对他和他的工作说些好听的话。

但是，当他活着和在职的时候，从来没有人赞扬过他。

相反，上司们总是吹毛求疵，动辄批评。

请千万不要怕表扬人，这是激励人们更努力工作的最好办法。

这种办法适用于生活的各个方面。

如果你的贤内助可能胖得像一头喂养得很好的母牛，但你要说，正是她这种丰满不凡的健美吸引了你和其它所有的人。